मानव संसाधन प्रबंधन में स्नातकोत्तर डिप्लोमा कोर्स क्या है ? इसके सब्जेक्ट , योग्यता और फीस सम्बन्धी जानकारी

मानव संसाधन प्रबंधन में स्नातकोत्तर डिप्लोमा कोर्स क्या है ? इसके सब्जेक्ट , योग्यता और फीस सम्बन्धी जानकारी What is a Post Graduate Diploma course in Human Resource Management ? Information related to its subjects , qualifications and fees

About PGDHRM :- पीजीडीएचआरएम का पूरा नाम है Post Graduate Diploma in Human Resource Management जिसको हिंदी में मानव संसाधन प्रबंधन में स्नातकोत्तर डिप्लोमा कहते हैं | मानव संसाधन प्रबंधन में स्नातकोत्तर डिप्लोमा (पीजीडीएचआरएम) 2 साल का पूर्णकालिक कार्यक्रम है जिसमें अध्ययन और परियोजनाओं के 4 सेमेस्टर शामिल हैं। यह मानव संसाधन प्रबंधन के क्षेत्र में उच्चतम गुणवत्ता वाला कार्यक्रम है। यह सभी औद्योगिक क्षेत्रों को व्यवसाय के पर्याप्त ज्ञान के साथ योग्यता, उपयुक्तता और सक्षम मानव संसाधन पेशेवरों को प्रदान करने के लिए सक्रिय रूप से डिज़ाइन किया गया है।

Human Resource Management course

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पीजीडीएचआरएम कार्यक्रम मानव संसाधन वैकल्पिक पाठ्यक्रमों और अन्य कार्यात्मक क्षेत्र पाठ्यक्रमों की एक थाली प्रदान करता है। पीजीडीएचआरएम पाठ्यक्रम मानव संसाधन प्रबंधन क्षेत्र में आपके करियर को उपयुक्त दिशा में ले जा सकता है। पाठ्यक्रम अनुभवी मानव संसाधन और शैक्षिक विशेषज्ञों की टीम द्वारा तैयार किया गया है, जो इस क्षेत्र में सूक्ष्म विकास और प्रवृत्तियों को ध्यान में रखता है। आज की हमारी इस पोस्ट के माध्यम से हम आपको बतायेंगे की आप कैसे मानव संसाधन प्रबंधन में स्नातकोत्तर डिप्लोमा कोर्स कर सकते हैं |

पीजीडीएचआरएम कोर्स क्यों करें ?

स्नातक संगठन का एक अभिन्न अंग बन सकते हैं , जो संगठन के साथ-साथ कर्मचारियों की लाभप्रदता के लिए काम करता है। किसी भी संगठन के सुचारू संचालन और संचालन के लिए उन संगठनों में मानव संसाधन विभाग का कार्य बहुत महत्वपूर्ण हो जाता है। कर्मचारी वेतन , कर्मचारी नियम और विनियम , मुआवजा और छुट्टी नीति आदि के सभी पहलू मानव संसाधन विभाग के अंतर्गत आते हैं। संगठन में व्यवस्था और अनुशासन बनाए रखने के लिए ये सभी कार्य बहुत आवश्यक हैं। चाहे वह लघु उद्योग हो या बहुराष्ट्रीय कंपनी, मानव संसाधन विभाग संगठन को चौबीसों घंटे सुचारू रूप से संचालित रखने के लिए रीढ़ की हड्डी के रूप में कार्य करता है। PGDHRM एक मजबूत कोर्स है जो आपके लिए करियर के कई बेहतरीन अवसर लेकर आएगा।

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पीजीडीएचआरएम प्रवेश प्रक्रिया –

पीजीडीएचआरएम पाठ्यक्रमों में प्रवेश आमतौर पर राष्ट्रीय या राज्य स्तर पर आयोजित सामान्य प्रवेश परीक्षा पर आधारित होता है। इन प्रवेश परीक्षाओं में प्राप्त अंकों के आधार पर छात्रों का मूल्यांकन किया जाता है। अधिकांश संस्थान पीजीडीएचआरएम पाठ्यक्रमों में छात्रों को प्रवेश देने के लिए इन प्रक्रियाओं का पालन करते हैं :-

  • राष्ट्रीय स्तर की प्रवेश परीक्षा जैसे CAT , XAT , GMAT आदि के लिए बैठें।
  • परिणाम घोषित होने के बाद, संस्थान अपने कट-ऑफ अंक जारी करेंगे। उम्मीदवार उन संस्थानों में आवेदन कर सकते हैं जिनकी कट-ऑफ वे पास करने में सक्षम थे।
  • संस्थान सामान्य प्रवेश परीक्षा में प्राप्त अंकों और पिछले शैक्षणिक इतिहास के आधार पर उम्मीदवारों का मूल्यांकन करेंगे।
  • संस्थानों द्वारा शॉर्टलिस्ट किए गए उम्मीदवारों की मेरिट-लिस्ट जारी की जाएगी।
  • शॉर्टलिस्ट किए गए उम्मीदवारों को आगे की प्रवेश प्रक्रियाओं के लिए आमंत्रित किया जाएगा, यानी विश्वविद्यालय स्तर की प्रवेश परीक्षा के बाद GD /PI।

पीजीडीएचआरएम के लिए पात्रता – Human Resource Management course

  • उम्मीदवार के पास कम से कम 3 साल की अवधि की मान्यता प्राप्त स्नातक की डिग्री होनी चाहिए।
  • कॉलेज उन उम्मीदवारों को प्रवेश नहीं देते हैं जिन्होंने दूरस्थ शिक्षा के माध्यम से अपनी स्नातक की शिक्षा पूरी की है।
  • कम से कम 50% अंकों के साथ स्नातक (एससी एसटी उम्मीदवारों के लिए 45%)।
  • मानव संसाधन या संबंधित क्षेत्र में कम से कम एक वर्ष का कार्य अनुभव हो।
  • अंतिम वर्ष के छात्र भी अनंतिम आधार पर आवेदन कर सकते हैं।

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पीजीडीएचआरएम प्रवेश परीक्षा –

पीजीडीएचआरएम कोर्स में प्रवेश के लिए संस्थानों द्वारा मानी जाने वाली कुछ प्रवेश परीक्षाएं हैं :

  • कैट (CAT) – कॉमन एडमिशन टेस्ट एक स्नातक प्रबंधन कार्यक्रम में प्रवेश के लिए कंप्यूटर आधारित परीक्षा है। यह रोटेशन की नीति के आधार पर हर साल आईआईएम में से एक द्वारा संचालित 3 साल का कोर्स है।
  • एक्सएटी (XAT) – जेवियर एप्टीट्यूड टेस्ट जेवियर लेबर रिलेशंस इंस्टीट्यूट द्वारा आयोजित एक राष्ट्रीय स्तर की प्रवेश परीक्षा है। यह साढ़े तीन घंटे का कंप्यूटर आधारित टेस्ट (ऑनलाइन) होता है।
  • एमएएच-सीईटी (MAH-CET) – महाराष्ट्र आम प्रवेश परीक्षा ढाई घंटे की कंप्यूटर आधारित परीक्षा है। यह परीक्षा महाराष्ट्र में संस्थानों द्वारा प्रदान किए जाने वाले विभिन्न प्रबंधन पाठ्यक्रमों में प्रवेश के लिए आयोजित की जाती है।
  • सी मैट (CMAT) – कॉमन मैनेजमेंट एडमिशन टेस्ट, नेशनल टेस्टिंग एजेंसी द्वारा आयोजित एक ऑनलाइन कंप्यूटर आधारित परीक्षा है। इस परीक्षा की कुल अवधि 3 घंटे है।
  • GMAC द्वारा NMAT – GMAC द्वारा NMAT एक कंप्यूटर आधारित परीक्षा (ऑनलाइन) है। इस परीक्षा में नेगेटिव मार्किंग नहीं होती है। इसका पैटर्न मध्यम कठिनाई स्तर का है। और इस परीक्षा में आवंटित कुल समय अवधि पूर्ण परीक्षण का प्रयास करने के लिए 2 घंटे है।

पीजीडीएचआरएम दूरस्थ शिक्षा – Human Resource Management course

एक दूरस्थ शिक्षा कार्यक्रम पूरी तरह से दूरस्थ मोड में हो सकता है, या दूरस्थ शिक्षा और पारंपरिक कक्षा निर्देश का संयोजन हो सकता है। दूरस्थ शिक्षा से पीजीडीएचआरएम कामकाजी पेशेवरों के बीच बहुत आम है। एक पीजीडीएचआरएम डिग्री एक पदोन्नति के रूप में कार्य कर सकती है और इस प्रकार एक दूरस्थ शिक्षा कार्यक्रम भी काफी फायदेमंद हो सकता है। IGNOU Distance Education कार्यक्रमों के लिए जाना जाता है और वे पीजीडीएचआरएम भी प्रदान करते हैं। IGNOU द्वारा दी जाने वाली डिग्री अत्यधिक मानी जाती है और यह किसी भी अन्य संस्थान की तुलना में काफी सस्ती है। उम्र का बंधन भी नहीं है। पाठ्यक्रम की अवधि न्यूनतम 1 वर्ष और अधिकतम 8 वर्ष है। डिस्टेंस मोड से पीजीडीएचआरएम करवाने वाले कुछ शीर्ष कॉलेज निम्न हैं :

  • Symbiosis Institute of Business Management
  • AMITY School of Distance Learning
  • CMR Institute of Management Studies
  • Kota Open University
  • IGNOU

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पीजीडीएचआरएम नौकरियां और करियर विकल्प –

  • मानव संसाधन प्रबंधक एक संगठन में कर्मचारी जीवन चक्र के हर पहलू के प्रभारी होते हैं।
  • एचआर के कर्तव्यों में नियोजन, भर्ती और चयन प्रक्रिया, नौकरी के विज्ञापन पोस्ट करना, कर्मचारियों के प्रदर्शन का मूल्यांकन करना, रिज्यूमे और नौकरी के आवेदन का आयोजन, साक्षात्कार का समय निर्धारण और प्रक्रिया में सहायता करना और पृष्ठभूमि की जांच सुनिश्चित करना शामिल है।
  • एचआर कर्मचारी संबंध गतिविधियों और कार्यक्रमों का भी समन्वय करता है, जिसमें कर्मचारी परामर्श शामिल है, लेकिन यह इन्हीं तक सीमित नहीं है।
  • अंतिम कार्य नियमित रखरखाव है। यह कार्य सुनिश्चित करता है कि वर्तमान एचआर फाइलें और डेटाबेस अद्यतित हैं, कर्मचारी लाभ और रोजगार की स्थिति को बनाए रखते हैं और पेरोल/लाभ-संबंधी मेल-मिलाप करते हैं।
  • मानव संसाधन प्रबंधन के क्षेत्र में कुछ लोकप्रिय नौकरी के शीर्षक HR Generalist, HR Recruiter, HR Specialist, Compensation Manager, Employee Relations Manager, Training and Development Manager, Change Consultant और तकनीकी भर्तीकर्ता हैं।

पीजीडीएचआरएम शीर्ष कॉलेज –

नीचे दी गई तालिका उन शीर्ष कॉलेजों की सूची दिखाती है जो पीजीडीएचआरएम पाठ्यक्रम प्रदान करते हैं, साथ ही उनकी पाठ्यक्रम फीस और औसत वेतन भी। इन कॉलेजों को एनआईआरएफ ने रैंक दी है।

  • जेवियर श्रम संबंध संस्थान जमशेदपुर (Xavier Labor Relations Institute Jamshedpur)
  • अंतर्राष्ट्रीय प्रबंधन संस्थान नई दिल्ली (International Institute of Management New Delhi)
  • निम्स विश्वविद्यालय जयपुर (NIMS University Jaipur)
  • प्रबंधन के एपीजे स्कूल नई दिल्ली (Apeejay School of Management New Delhi)
  • भारतीय प्रबंधन संस्थान रांची (Indian Institute of Management Ranchi)
  • प्रौद्योगिकी और विज्ञान संस्थान गाजियाबाद (Institute of Technology and Science Ghaziabad)
  • लवली प्रोफेशनल यूनिवर्सिटी जालंधर (Lovely Professional University Jalandhar)
  • इंटरनेशनल स्कूल ऑफ इंफॉर्मेटिक्स एंड मैनेजमेंट जयपुर (International School of Informatics and Management Jaipur)
  • एमिटी ग्लोबल बिजनेस स्कूल (Amity Global Business School)

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